cumrezolv.ro
Ghid compus · Imigrări · 3 proceduri

Vin in Romania la munca ca cetatean non-UE

Ghid compus pentru traseul clasic de munca: avizul de angajare, apoi viza de lunga sedere, apoi permisul de sedere in scop de munca. Ajuta la separarea pasului facut de angajator de pasii personali de intrare si sedere.

Revizie curentăVerificat internPublicat
Ultima verificare19 apr. 2026
Reverificare18 iul. 2026
Surse oficiale3 surse
Context: esti cetatean non-UE si vii in Romania pentru a lucra legal

Pe scurt

Fluxul corect nu incepe cu permisul de sedere. In practica, traseul standard este aviz, apoi viza, apoi permisul de sedere obtinut la IGI dupa intrarea in Romania.

Costuri

Ghidul separa costul avizului de taxa de viza si de costurile permisului de sedere, ca sa nu amestece etapele intre ele.

Pașii, în ordine

  1. 1
    Cum se obtine avizul de angajare pentru un strain non-UE
    Obligatoriumai intai, prin angajator sau cu implicarea directa a angajatorului
    Pentru un cetatean din afara UE/SEE/Elvetia care urmeaza sa munceasca in Romania, angajatorul trebuie sa obtina avizul de angajare de la IGI. Sursa oficiala arata ca cererea este depusa de angajator, iar termenul de solutionare este de 30 de zile, cu posibilitate de prelungire cu cel mult 15 zile.
    3 acte obligatoriiCost: echivalentul in lei a 100 euro pentru majoritatea categoriilor de lucratori; 25 euro pentru sezonieri si pentru unele situatii speciale indicate de IGIPrimești: aviz de angajare sau de detasare
    Fara acest pas sau fara dovada exceptiei, nu ajungi corect la etapa consulara
  2. Dupa avizul de angajare sau, dupa caz, pe baza documentelor care arata ca poti lucra fara aviz, pasul consular este viza de lunga sedere pentru angajare sau detasare. IGI publica explicit taxa de 120 euro si valabilitatea de 90 de zile.
    4 acte obligatoriiCost: 120 euro pentru viza de lunga sedere in scop de angajare sau detasarePrimești: viza de lunga sedere pentru angajare sau detasare
    Pasul de intrare legala in Romania pentru angajare sau detasare
    Depinde de pasul 1
  3. 3
    Cum prelungesc dreptul de sedere temporara in scop de munca
    Obligatoriudupa intrarea in Romania, la IGI
    IGI publica separat conditiile pentru prelungirea dreptului de sedere temporara in scop de munca. Punctele-cheie sunt contractul individual de munca, documentele generale pentru prelungirea sederii si taxele aferente permisului si taxei consulare.
    8 acte obligatoriiCost: 259 lei pentru costul documentului si contravaloarea a 120 euro reprezentand taxa consulara, potrivit informarii generale IGI privind prelungirea sederii temporarePrimești: drept de sedere temporara prelungit in scop de munca
    Pasul care transforma viza intr-un permis de sedere relevant pentru munca
    Depinde de pasul 2

Costuri

  • Aviz angajare straini non ueechivalentul in lei a 100 euro sau, in anumite cazuri, 25 euro
  • Viza lunga sedere angajare detasare120 euro
  • Prelungire sedere temporara munca259 lei pentru document si 120 euro taxa consulara, conform informarii generale IGI

Surse oficiale

Ai o întrebare specifică?

Întreabă în chat — primești pașii personalizați situației tale.

Deschide în chat